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五险基数调整后差额部分怎么退?

  2022年五险(养老、工伤、失业、医疗)的缴纳基数最低为3945元/人/月,现2023年的缴纳基数最低为3770元/人/月,依据政策文件实行多退少补。现在2023年缴纳基数比2022年低,那么请问 如有员工在企业缴纳了五险但是在2023年基数调整前离职了,那么这其中的差额部分要怎么退呢? 还是说这个多退少补只是针对于企业来说的?

写 信 人:匿名
写信时间:2023-08-31 17:45:06
信件回复:

  尊敬的市民:

  您好!2023年9月1日10点35分,工作人员电话联系了您并向您解释:2023年社会保险缴费基准值调整后全省三项社会保险的缴费基数上限调整为18852元,下限调整为3770元。2023年社会保险缴费基准值未公布前最低缴费基准值3945元,在2023年缴费基数公布后,缴费基数的差额会一次性划入社会保险个人账户。您在电话里表示了理解。

  感谢留言!祝生活愉快!

  岳阳市云溪区人力资源和社会保障局

  2023年9月1日

回复部门:云溪区(区人力资源和社会保障局)
回信时间:2023-09-04 09:42:18
满 意 度: 满意